PAUTAS ESPECÍFICAS 2011
UNESP:
1. Implementação imediata da equiparação salarial com a USP e Unicamp.
2. Equiparação do auxilio alimentação, creche etc, aos valores praticados na USP, para servidores técnico-administrativos e docentes.
3 - Garantia de vagas em creches para os filhos dos funcionários técnico-administrativos, docentes e estudantes.
4. Manutenção do vínculo e associação do Centro Paula Souza à Unesp.
5. Pela gestão autônoma dos espaços de organização estudantil; contra qualquer tipo de restrição à organização coletiva dos estudantes, tais como normativas ou termos de conduta.
6 – Que a Reitoria, Diretorias e Coordenações Executivas da Unesp reconheçam política e legalmente o Diretório Central dos Estudantes – Helenira Rezende, respeitando a autonomia política dos estudantes na escolha do modelo de gestão da entidade. Aceite imediato dos delegados tirados em Conselho de Entidades Estudantis da Unesp e FATEC (CEEUF) e Congresso de Estudantes da Unesp e FATEC (CEUF).
7. Contratação imediata de docentes, atendendo às demandas definidas pelas unidades de ensino, e criação de um fórum democrático para discussão e deliberação acerca das políticas de contratação docente.
8. Pagamento do adicional noturno aos docentes e servidores técnico-administrativos.
9. Seguro de Acidentes Pessoais e de Responsabilidade Civil para todos os docentes e servidores técnicoadministrativos.
10. Pela aplicação da Resolução SGP-7, de 6/2/2009, que faculta ao servidor o pagamento de parte da licença-prêmio em pecúnia.